Over de functie

ft 30514

Je werkt aan het verhaal van Apeldoorn en helpt signalen uit de stad en regio scherp te duiden. In deze rol beweeg je dagelijks tussen monitoring, analyse, advisering en contentcreatie. Je vertaalt ontwikkelingen op social media naar heldere communicatiekeuzes en concreet handelingsperspectief. Daarnaast draag je actief bij aan de verdere professionalisering van de Newsroom en de onderliggende processen.

Wat ga je doen

• Je monitort dagelijks social media, online media en maatschappelijke signalen.
• Je stelt nieuws- en omgevingsanalyses op voor communicatieadviseurs, bestuur en organisatie.
• Je signaleert trends, sentimenten, issues en reputatierisico’s.
• Je stelt social media-rapportages en analyses op en presenteert deze.
• Je vertaalt online ontwikkelingen naar communicatieadvies en handelingsperspectief.
• Je richt monitoringtools, dashboards, zoekopdrachten en alerts in, beheert deze en optimaliseert ze.
• Je geeft mede vorm aan de dagelijkse newsroomregie en prioritering van actualiteiten.
• Je organiseert, bereidt voor en voorzit regelmatig de dagelijkse newsroom-dagstart.
• Je bewaakt de nieuws- en contentplanning.
• Je adviseert over prioritering, kanaalinzet en communicatiestrategie.
• Je signaleert contentkansen en brengt onderwerpen actief in tijdens redactie- en newsroomoverleggen.
• Je bewaakt de social media- en contentkalender en zorgt voor aansluiting op communicatiedoelstellingen en actualiteit.
• Je stemt af met communicatieadviseurs, persvoorlichters, webspecialisten, Publiekszaken en bestuursondersteuning.
• Je draagt actief bij aan verbetering en doorontwikkeling van newsroomprocessen, monitoring en werkwijzen.
• Je coördineert en redigeert content voor social media en andere communicatiekanalen.
• Je adviseert over effectieve inzet van socialmediakanalen.
• Je ondersteunt bij online communicatie rondom actuele maatschappelijke en bestuurlijke onderwerpen.
• Je draagt bij aan webcare, crisiscommunicatie en monitoring bij incidenten of demonstraties.
• Je werkt mee aan organisatiebrede communicatie- en contentaanpakken.
• Je ontwikkelt, coördineert en realiseert online communicatiecampagnes via social media en andere digitale kanalen.
• Je adviseert over doelgroepbenadering, kanaalkeuze, timing, budgetinzet en campagne-aanpak.
• Je past doelgroepsegmentatie en kanaalspecifieke strategieën toe, onder andere voor Meta en LinkedIn.
• Je koopt online advertentiecampagnes in, beheert deze en optimaliseert ze.
• Je voert experimenten en A/B-tests uit om bereik, interactie en campagneprestaties te verbeteren.
• Je monitort en analyseert bereik, interactie, sentiment en campagne-effectiviteit.
• Je analyseert algoritmes, statistieken en campagneprestaties en vertaalt deze naar concrete optimalisaties.
• Je stelt dashboards, rapportages en evaluaties op met conclusies en aanbevelingen voor vervolgcampagnes.

Eisen

• Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
• Je beschikt over een CV van maximaal 5 pagina’s.
• Je bent zo snel mogelijk maar uiterlijk per 1 september 2026 beschikbaar, voor maximaal 32 uur per week en in ieder geval op maandag (kantoordag), woensdag, donderdag en vrijdag.
• Je beschikt minimaal over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring binnen social media, monitoring, media-analyse en online communicatie binnen een complexe publieke of bestuurlijke organisatie.
• Je hebt aantoonbare ervaring met monitoring en analyse van online media en maatschappelijke signalen binnen een politiek-bestuurlijke context.
• Je hebt aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke newsroom van een gemeente met minimaal 100.000 inwoners.
• Je hebt ervaring met één of meer professionele monitoringtools, zoals OBI4wan, Coosto of vergelijkbare systemen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met online campagnes en social advertising.
• Je bent bereid werkzaamheden buiten reguliere kantooruren uit te voeren bij actualiteiten, crises, demonstraties of verkiezingen.
• Je bent bereid om maximaal twee kandidaten aan te bieden en per kandidaat een afzonderlijke inschrijving in te dienen.

Wensen

• Je hebt ervaring binnen een gemeentelijke newsroom- en actualiteitsomgeving.
• Je toont ervaring aan met zelfstandig functioneren binnen een gemeentelijke newsroom of vergelijkbare actualiteitsgedreven communicatieomgeving.
• Je toont ervaring aan met het coördineren en prioriteren van nieuws-, monitoring- en contentvraagstukken.
• Je toont ervaring aan met het uitvoeren van monitoring, nieuws- en contentcoördinatie.
• Je toont ervaring aan met het adviseren van communicatieadviseurs, bestuurders of management over actuele communicatievraagstukken.
• Je toont ervaring aan met het samenwerken met bestuurders, communicatieadviseurs, woordvoerders en andere interne en externe stakeholders.
• Je toont ervaring aan met het vervullen van een regierol binnen de dagelijkse nieuws- en contentcoördinatie.
• Je hebt ervaring met monitoring, analyse en communicatieadvies.
• Je toont ervaring aan met het monitoren en analyseren van nieuws, media, trends, sentimenten en maatschappelijke ontwikkelingen.
• Je toont ervaring aan met het opstellen van omgevingsanalyses.
• Je toont ervaring aan met het vertalen van monitoring en analyses naar communicatieadviezen of communicatieaanpakken.
• Je toont ervaring aan met het signaleren van bestuurlijke, maatschappelijke en reputatiegevoelige ontwikkelingen.
• Je toont ervaring aan met het formuleren van handelingsperspectieven op basis van monitoring en analyse.
• Je toont ervaring aan met het toepassen van data, monitoring en analyses in communicatieadvisering.
• Je hebt ervaring met het bijdragen aan de doorontwikkeling van een gemeentelijke newsroom.
• Je toont ervaring aan met het ontwikkelen of verbeteren van newsroomprocessen.
• Je toont ervaring aan met het opstellen of verbeteren van werkprocessen, werkinstructies of werkwijzen.
• Je toont ervaring aan met het ontwikkelen van dashboards, KPI’s of rapportages.
• Je toont ervaring aan met het inzetten van monitoring ter ondersteuning van communicatie- of bestuursadvies.
• Je toont ervaring aan met het ontwikkelen van socialmedia- of kanaalstrategieën.
• Je toont ervaring aan met het begeleiden of coachen van collega’s binnen de newsroom.
• Je toont ervaring aan met het implementeren van nieuwe werkwijzen, tools of innovaties (zoals AI).

Competenties

• Je begrijpt bestuurlijke verhoudingen en weet maatschappelijke, politieke en reputatiegevoelige ontwikkelingen zorgvuldig te duiden.
• Je weet hoofd- en bijzaken snel te onderscheiden en signalen, trends en data te vertalen naar concrete communicatieadviezen en handelingsperspectieven.
• Je brengt onderbouwde adviezen helder en overtuigend over en durft gevraagd en ongevraagd te adviseren over communicatie, kanaalinzet en online dynamiek.
• Je signaleert ontwikkelingen vroegtijdig en vertaalt deze naar kansen, risico’s en communicatiekeuzes voor bestuur en organisatie.
• Je brengt structuur, overzicht en prioriteit aan binnen een dynamische newsroomomgeving met dagelijkse actualiteit en tijdsdruk.
• Je werkt soepel samen met communicatieadviseurs, persvoorlichters, webspecialisten, KCC, beleidscollega’s en bestuursondersteuning.
• Je kunt snel schakelen bij actualiteiten, crises of maatschappelijke onrust en behoudt overzicht en kwaliteit onder druk.
• Je gebruikt monitoring, analyses en campagnegegevens actief om communicatie en kanaalinzet te verbeteren.
• Je communiceert helder, toegankelijk en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

ft 30514

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Snelle uitbetaling binnen 16 dagen.