Over de functie

Ben jij dé smaakmakende operator die wij zoeken voor een innovatieve opdrachtgever in Deventer? Naast een startsalaris (wat echt nog wel kan oplopen tot € 2.900,- bruto per maand) kan jij volop doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden verwachten.

Jij zal, samen met jouw collega´s, verantwoordelijk zijn voor de productie van voedingsingrediënten die de smaak en houdbaarheid van voedsel verbeteren. Smaakmaker dus! Klinkt dit goed smakelijk? Lees snel verder en reageer!

In de functie van operator ben jij degene die verantwoordelijk is voor jouw mengmachine.

• Ingeven van de juiste recepturen
• Toevoegen van de ingrediënten
• Controle van het productieproces
• Afnemen van monsters van de ingrediënten
• Reinigen van de machine en de werkvloer tussen de verschillende recepturen door
• Meedenken van ontwikkelingen en verbeteringen in het productieproces

Waar ga je werken?

Jouw nieuwe werkgever is innovatief en vooruitstrevend op het gebied van de ontwikkeling van smaakmakers in de voedingsmiddelenindustrie. Samen met een team van 20 collega's kom jij te werken in een schone en geïnspireerde omgeving. Jouw mening wordt gewaardeerd! Daarnaast is er volop investering in mens en machine, zijn er teamuitjes, evenementen en hoef jij na een dag hard werken ook niet meer naar de sportschool!

Wat vragen wij?

• In het bezit van een vapro opleiding (of een soortgelijke opleiding)
• Nauwkeurig en precies
• Procesmatig kunnen denken

Wat bieden wij jou?

• Fulltime baan in dagdiensten (werktijden tussen 06.00 - 18.00 uur)
• Salaris tussen € 2700 en € 2900 bruto per maand
• Mogelijkheid tot vast contract
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag
• Pensioenopbouw na 8 gewerkte weken
• Reiskostenregeling
• Mogelijkheid tot ontwikkeling

Is jouw interesse gewekt? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton! Wil je eerst nog wat informatie? Neem dan contact op met Stephanie Bosman, 0570-662640.

Wat bieden wij vanuit Adecco Nederland

Over het bedrijf

De toekomst laten werken voor iedereen: voor onze mensen, flexmedewerkers, opdrachtgevers en de maatschappij.  Want de arbeidsmarkt verandert continu. Beroepen verdwijnen en nieuwe banen verschijnen. We nemen onze verantwoordelijkheid en bereiden mensen voor op de toekomst. Hoe? Door hen dagelijks te trainen, coachen en begeleiden. Door flexmedewerkers steeds verder op te leiden, blijven zij duurzaam inzetbaar. Dat houdt in dat zij altijd van toegevoegde waarde zijn op verschillende functies. Nu en in de toekomst.