Over de functie

In het kort: Je gaat als HR-adviseur de organisatie ondersteunen met strategisch advies, verzuimbegeleiding en beleidsontwikkeling. Je zorgt voor een professionele HR-functie en draagt bij aan de verbetering van HR-processen binnen de gemeente Heerde.

Organisatie
De gemeente Heerde is een kleine gemeente. Daarom zijn de lijnen kort, de onderlinge betrokkenheid groot en de werksfeer goed. We stimuleren werkplezier en hebben aandacht voor elkaar. Je zult je hier snel thuis voelen! We hebben ongeveer 215 medewerkers, verdeeld over 5 afdelingen. We werken in de gemeente als één geheel, over de grenzen van de afdelingen heen. Samenwerking staat centraal tussen de afdelingen, processen en projecten.

We zijn omgevingsbewust en ondernemend
‘Naar een omgevingsbewuste ondernemende organisatie!’ is onze organisatievisie. Omdat we willen dat onze gesprekspartner zich gehoord voelt en indien mogelijk tevreden wordt gesteld. Dit betekent dat we als organisatie in staat willen zijn optimaal mee te bewegen met wat de maatschappij en de inwoner van Heerde van ons vraagt of nodig heeft. Daarbij komt de beweging uit de medewerker zelf. De verantwoordelijkheid ligt laag. Taakvolwassenheid en eigenaarschap is het uitgangspunt. In een kleine, digitaal werkende en efficiënt ingerichte organisatie als de gemeente Heerde is namelijk elke rol, elke medewerker, van toegevoegde waarde. Geen enkele taak kan achterwege blijven. De medewerkers zijn het belangrijkste kapitaal van onze organisatie. Optimaal functioneren, inspiratie, persoonlijke ontwikkeling, goede begeleiding, helder opdrachtgeverschap en dus professionele aansturing zijn geen luxe, maar noodzaak.

We gebruiken een aantal werklocaties in de gemeente Heerde. De meeste collega’s werken in een ‘’hybride’ vorm thuis en op het gemeentekantoor. De uitvoering van het sociaal domein gebeurt op de locatie van Stip (Steun- en informatiepunt). Onze buitendienst werkt vanaf de gemeentewerf en in het Raadhuis zitten het college van burgemeester en wethouders, de griffie en het bestuurssecretariaat. Daar worden ook de commissie- en raadsvergaderingen gehouden.

Opdracht
In verband met de tijdelijke inzet van de huidige HR-adviseur op andere werkzaamheden is de gemeente Heerde op zoek naar een allround zichtbare en benaderbare HR-adviseur voor tijdelijke inhuur. In deze rol beweeg je je makkelijk door de organisatie. Je acteert zelfstandig binnen deze politiek-bestuurlijke organisatie en zet jouw expertise in om verdere professionalisering op gebied van HR door te ontwikkelen. Hierbij bied je brede ondersteuning aan de gehele organisatie: van strategisch advies aan het management tot praktische ondersteuning van de uitvoerende collega’s.

Werkzaamheden
- Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden op tactisch en operationeel HR-gebied.
- Adviseren over de (uitvoering van) de rechtsposities Politieke ambtsdragers.
- Begeleiden van verzuimcasussen, in samenwerking met je collega HR-adviseur met specialisatie verzuim.
- Ontwikkelen van beleid en zorgen voor implementatie en borging.
- Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen binnen HR-processen.
- Samenwerken binnen het HR-team en met andere organisatieonderdelen.

Het HR-team bestaat uit 2 HR-adviseurs, een arbo coördinator, een recruiter en 2 HR-medewerkers. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige continuïteit van de HR-adviesfunctie binnen onze organisatie. Je zorgt voor een tijdige en adequate afhandeling van uiteenlopende HR-vraagstukken en verzuimdossiers met de nodige zorgvuldigheid. Daarnaast lever je een actieve en inhoudelijke bijdrage aan de verdere ontwikkeling van zowel lopende als geplande HR-beleidsontwikkelingen.

Eisen
-Dienstverband: Detachering
- Aan de opdracht mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen tussen de ondernemer die inschrijft op de opdracht en de gemeente Heerde; de inschrijver dient dit te waarborgen.
- De uitvoering van de werkzaamheden vindt plaats onder direct toezicht en leiding van de gemeente Heerde; er wordt niet voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Aan deze uitvoeringsvoorwaarde wordt niet voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.
- Aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar als HR-adviseur bij een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
- Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week gedurende de gehele looptijd van de opdracht.
- CV maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- De opdrachtgever zal om een Integriteitsverklaring vragen.

Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van HRM.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met zowel operationeel HR-advies als beleidsontwikkeling bij een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met advisering over de rechtsposities van Politieke Ambtsdragers (burgemeester en wethouders, raads- en commissieleden).
- Aantoonbaar werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het gebruik van Youforce als personeelsinformatiesysteem.
- Woonachtig binnen een straal van 25 kilometer van Heerde.
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
- Proactief.
- Zelfstandig.
- Samenwerkingsgericht.
- Communicatief vaardig.
- Pragmatisch en oplossingsgericht.

Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, 3x 3 maanden
Gespreksdatum: 03/02/2026
Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever
De gemeente Heerde ligt op de Veluwe in de provincie Gelderland. Met ongeveer 19.500 inwoners bestaat de gemeente uit de kernen Heerde, Wapenveld, Veessen en Vorchten. Heerde staat bekend om zijn prachtige natuur en bosrijke omgeving, wat vele recreatiemogelijkheden biedt. In de gemeente Heerde kun je genieten van wandel- en fietsroutes door de bossen en over de uitgestrekte heidevelden. Ook zijn er diverse mogelijkheden om te recreëren op en langs de IJssel. Als gemeente hecht Heerde veel waarde aan de betrokkenheid en samenwerking binnen de gemeenschap. Vrijwilligerswerk en verenigingsleven spelen een belangrijke rol en worden gestimuleerd door de gemeente. De inwoners van Heerde wonen en werken in een prachtige omgeving waar natuur, recreatie en gemeenschapszin hand in hand gaan.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.